{"id":20962,"date":"2020-12-04T09:22:37","date_gmt":"2020-12-04T08:22:37","guid":{"rendered":"https:\/\/www.amag-group.ch\/blog\/?p=20962"},"modified":"2020-12-29T14:08:44","modified_gmt":"2020-12-29T13:08:44","slug":"kleider-machen-leute-zu-besuch-bei-der-gewinnerin-des-family-business-awards-die-metzler-co-ag","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.amag-group.ch\/blog\/kleider-machen-leute-zu-besuch-bei-der-gewinnerin-des-family-business-awards-die-metzler-co-ag\/","title":{"rendered":"Kleider machen Leute – zu Besuch bei der Gewinnerin des Family Business Awards: Die Metzler & Co. AG"},"content":{"rendered":"

Vor knapp drei Jahren haben Sandro und Alessia Mastroberardino die Gesch\u00e4ftsf\u00fchrung der Metzler & Co. AG<\/a> <\/strong><\/span>von ihren Eltern \u00fcbernommen. Die richtige Entscheidung zum richtigen Zeitpunkt. Dies sehen nicht nur die Zwillinge selbst so. Sondern auch ihre Eltern, Tino und Heidi Mastroberardino-Metzler. Genau wie die Eltern sind auch die Kunden und Gesch\u00e4ftspartner des Unternehmens gl\u00fccklich dar\u00fcber, dass Sandro und Alessia die Verantwortung im Familienunternehmen \u00fcbernommen haben. Die \u00dcbergabe der Gesch\u00e4ftsf\u00fchrung geschah nicht von heute auf morgen, sondern wurde in einem sorgf\u00e4ltigen und \u00fcberlegten \u00dcbergangsprozess vollzogen. So war es f\u00fcr niemanden eine \u00dcberraschung und weder langj\u00e4hrige Kunden, Gesch\u00e4ftspartner oder Lieferanten wurden vor den Kopf gestossen.<\/p>\n

Familienunternehmen mit Herz<\/strong><\/h3>\n

Auch wenn nun Sandro und Alessia das Gesch\u00e4ft f\u00fchren, sind nach wie vor s\u00e4mtliche Familienmitglieder mit viel Herzblut im Unternehmen dabei. Die Eltern unterst\u00fctzen und beraten ihre Kinder heute wo und wann immer n\u00f6tig. Die Verantwortung f\u00fcr die F\u00fchrung und die strategische Ausrichtung des Unternehmens liegt aber ganz klar bei Sandro und Alessia. Die Zwillinge haben noch eine \u00e4ltere Schwester. Svenja Mastroberardino ist zwar nicht operativ im Unternehmen t\u00e4tig, ist jedoch seit anfangs 2020 im Verwaltungsrat des Unternehmens. Ihre wertvolle und ehrliche Aussensicht sch\u00e4tzen die Zwillinge ausserordentlich.<\/p>\n

\"\"

Die Zwillinge Sandro und Alessia Mastroberardino<\/p><\/div>\n

Untereinander haben die Zwillinge die Aufgaben im Unternehmen nach St\u00e4rken und Interessen aufgeteilt: Alessia ist f\u00fcr s\u00e4mtliche administrativen Aufgaben sowie f\u00fcr das Personalwesen im Unternehmen zust\u00e4ndig. Alessia absolvierte ihre KV-Lehre auf einer Bank und war anschliessend dort w\u00e4hrend mehreren Jahren angestellt. Als sich im Jahr 2008 aufgrund einer Vakanz die Chance bot ins Familienunternehmen einzusteigen, hat Alessia nicht lange gez\u00f6gert. W\u00e4hrend zwei Jahren hat sich Alessia in das Unternehmen und die Thematik eingearbeitet und berufsbegleitend einen Bachelor-Abschluss im \u00abTextile Business Management\u00bb an der Textilfachschule absolviert.<\/p>\n

Sandro k\u00fcmmert sich, wie zuvor sein Vater, um die technischen Aspekte und um die Produktion. Er reist dazu in der Regel alle f\u00fcnf Wochen zum eigenen Produktionsbetrieb in die Slowakei. Sandro ist gelernter Koch. W\u00e4hrend des Milit\u00e4rdienstes hat er die M\u00f6glichkeit erhalten, die Verantwortung f\u00fcr die Ausbildung der K\u00fcchenchefs zu \u00fcbernehmen. Nach einer Weiterbildung im Bereich Logistik war Sandro zudem f\u00fcr die gesamte Logistik der Rekrutenschule zust\u00e4ndig. \u00c4hnlich wie Alessia, hat Sandro nicht lange gez\u00f6gert, als sich im Jahr 2012 auch ihm die Chance bot, ins Familienunternehmen einzusteigen.<\/p>\n

\"\"

Auch Familienhund Joey leistet mit seiner Pr\u00e4senz einen wichtigen Beitrag zum Unternehmenserfolg<\/p><\/div>\n

Beide Geschwister betreuen und besuchen ihre Kunden und Lieferanten, und auch in den \u00fcbrigen Angelegenheiten besteht ein reger Austausch. Wichtige Entscheidungen werden in Absprache gef\u00e4llt. Alessia und Sandro harmonieren sehr gut miteinander. Das mag daran liegen, dass sie Zwillinge sind. Beide betonen mit einem Augenzwinkern auch die Wichtigkeit von separaten B\u00fcror\u00e4umlichkeiten in Balgach.<\/p>\n

Innovation mit dem Anspruch auf Nachhaltigkeit <\/strong><\/h3>\n

Die Metzler & Co. AG ist ein innovatives Textilunternehmen, das grossen Wert auf Nachhaltigkeit legt. Der eigene Produktionsbetrieb in der Slowakei bringt viele Vorteile. Seit der Inbetriebnahme im Jahr 2003 kann das Unternehmen die Fahrten in die Schweiz effizient mit eigenen Lastwagen und Mitarbeitenden steuern. Das heisst, es gibt keine halbleeren oder leeren Transporte und die Intervalle werden je nach Auslastung festgelegt. Die Metzler & Co. AG ist zudem auf h\u00f6chstem Level STeP by OEKO-TEX zertifiziert. Diese Zertifizierung umfasst die dauerhafte Umsetzung umweltfreundlicher Produktionsprozesse, optimaler Arbeitssicherheit und sozialer Arbeitsbedingungen.<\/p>\n

\"\"

Smellproof Plus: Ein speziell entwickelter Stoff, der schlechte Ger\u00fcche aufnimmt, einschliesst und erst in der Waschmaschine wieder freigibt. Zudem ist der Stoff Schmutzabweisend. Weder Rotwein-, Ketchup- oder \u00d6lflecken k\u00f6nnen dem Gewebe etwas anhaben und perlen einfach ab. Der Stoff besteht aus 100% Baumwolle und bietet einen hohen Tragekomfort.<\/p><\/div>

\"\"

Stretchcol: So bequem, dass man es nicht mehr ausziehen will. Der dehnbare Hemdkragen wurde im Jahr 2007 von Tino Mastroberardino erfunden und garantiert Wohlbefinden den ganzen Tag. Eine unsichtbar bleibende Dehnzone sorgt f\u00fcr Komfort, wenn nicht auf die Krawatte verzichtet werden m\u00f6chte oder kann.<\/p><\/div>

\"\"

Schnell reagiert und sofort umgesetzt. Die Stoffmasken entsprechen der Empfehlung der Nationalen COVID-19 Science Task Force, sind hydrophob, haben einen antimikrobiellen Effekt \u2013 und sehen gut aus!<\/p><\/div>

\"\"

Die \u00abMass-Bar\u00bb: Der Kunde kann sein Hemd anhand der Komponenten vor Ort selbst zusammenstellen. Der Kunde erh\u00e4lt nicht nur ein massgefertigtes und qualitativ hochwertiges, sondern auch ein komplett individuelles Hemd.<\/p><\/div><\/p>\n

Dank ihrer flachen Hierarchien und der flexiblen Organisationsstruktur kann die Metzler & Co. AG Ideen schnell in die Tat umsetzen. Bei ihrer neuen Stoffmaske sind zwischen der urspr\u00fcnglichen Idee, dem ersten Designentwurf bis hin zur Produktion des ersten Prototypen keine 24 Stunden vergangen. Das hauseigene Atelier im Erdgeschoss sowie die eigene Produktion in der Slowakei machen diese schnellen Reaktionszeiten und die grosse Flexibilit\u00e4t des Unternehmens m\u00f6glich. Davon kann beispielsweise ein Br\u00e4utigam auf der verzweifelten Suche nach einem passenden Hemd zwei Wochen vor der Hochzeit profitieren, aber auch alle anderen Kunden und Partner sch\u00e4tzen diesen Service.<\/p>\n

\"\"

Passt wie die Faust auf das Auge. Das diesj\u00e4hrige Gewinnerauto des Family Business Awards, der VW ID.3 1ST, wird die Metzler & Co. AG von nun an emissionsfrei und dynamisch auf ihrem Weg begleiten. Wir w\u00fcnschen eine gute und sichere Fahrt.<\/p><\/div>\n

Kurzportrait Metzler & Co. AG\u00a0<\/p>\n