{"id":22368,"date":"2021-05-11T08:00:00","date_gmt":"2021-05-11T06:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.amag-group.ch\/blog\/?p=22368"},"modified":"2021-05-11T08:47:30","modified_gmt":"2021-05-11T06:47:30","slug":"comunicazione-aziendale-interna-tramite-ms-teams-maggiore-inclusione-e-scambio","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.amag-group.ch\/blog\/it\/comunicazione-aziendale-interna-tramite-ms-teams-maggiore-inclusione-e-scambio\/","title":{"rendered":"Comunicazione aziendale interna tramite MS Teams: maggiore inclusione e scambio"},"content":{"rendered":"
\"AMAG<\/a>

Circa il 45 percento dei collaboratori AMAG non ha un PC o un laptop aziendale.<\/p><\/div>\n

AMAG ha introdotto MS Teams nell\u2019estate del 2020. In qualit\u00e0 di Digital Champions<\/a><\/span>, alcuni collaboratori selezionati hanno formato in loco i loro colleghi delle circa 160 sedi AMAG su come utilizzare il nuovo tool. Da allora i circa 6500 collaboratori hanno gi\u00e0 creato pi\u00f9 di 1000 team di collaborazione virtuali. Anche i concessionari AMAG hanno riconosciuto il potenziale di MS Teams e sono in grado di coinvolgere meglio nell\u2019atmosfera aziendale i collaboratori che non hanno una propria postazione PC, come i meccanici o i verniciatori, strutturando cos\u00ec i processi in modo pi\u00f9 efficiente<\/span><\/a>. MS Teams si \u00e8 affermato in fretta tra i collaboratori e viene ampiamente utilizzato. <\/p>\n

La collaborazione, il senso di appartenenza, la comunicazione trasparente e adeguata ai rispettivi livelli e il dialogo sono valori centrali di AMAG. Anche la comunicazione aziendale interna si basa su questi valori. Tuttavia, non \u00e8 cos\u00ec facile da strutturare in un\u2019azienda dove circa il 45 percento dei collaboratori non ha un PC o un laptop aziendale. Molti collaboratori possono leggere le e-mail o le pubblicazioni sull\u2019Intranet solo la sera o a casa. Comprensibilmente, molti non lo fanno regolarmente e quindi non sono sempre aggiornati su ci\u00f2 che viene deciso e comunicato.<\/p>\n

MS Teams come app per i collaboratori<\/strong><\/h2>\n

MS Teams vuole servire a colmare questa lacuna. L\u2019app mobile pu\u00f2 essere installata su qualsiasi smartphone, sia per uso privato che aziendale. Dato che molti collaboratori utilizzano gi\u00e0 MS Teams per la collaborazione digitale, il tool si prestava anche molto bene alla comunicazione aziendale interna.<\/strong> In questo modo non c\u2019\u00e8 bisogno di installare un\u2019app aggiuntiva e i collaboratori possono usare MS Teams sia per una collaborazione pi\u00f9 facile che come fonte d\u2019informazione su tematiche a livello aziendale. <\/p>\n

A gennaio 2021 AMAG ha quindi creato un gruppo di MS Teams di cui sono membri tutti i suoi circa 6500 collaboratori.<\/strong> I nuovi collaboratori vengono aggiunti automaticamente al team, e coloro che escono dall\u2019azienda vengono automaticamente rimossi. Attraverso i vari canali del gruppo, si possono distinguere le letture obbligatorie con notifiche push (hard news) dai contributi \u00abNice to know\u00bb come concorsi o offerte per i collaboratori (soft news). In questo canale di scambio, tutti i collaboratori hanno la possibilit\u00e0 di condividere un proprio post. Per esempio, quando stanno cercando partecipanti per un sondaggio come parte della loro formazione continua o vogliono condividere un articolo interessante del settore. Il canale di informazione, invece, \u00e8 riservato al reparto comunicazione. Qui, per\u00f2, i collaboratori possono e devono assolutamente mettere \u00abMi piace\u00bb e commentare.<\/p>\n\n\t\t